SELECT * FROM posts WHERE id_post = 26 ORDER BY data_post DESC, id_post DESC Capacidade Empreendedora - Dicas para o desenvolvimento da competência - Executive Search

Capacidade Empreendedora - Dicas para o desenvolvimento da competência

É muito importante para sua carreira e atuação profissional identificar novas oportunidades de ação, propor e implantar soluções aos desafios e às necessidades que se apresentam, de forma simples e adequada ao contexto.

A palava de ordem quando a proposta é empreender é INOVAÇÃO.

SUAS ATITUDES:

  • Iniciativa, proatividade, busca de informações relevantes.

  • Clareza de propósito.

  • Estabelecer parcerias e negociações com visão de médio e longo prazo.

  • Interesse, disponibilidade e comprometimento.

  • Energia construtiva e entusiasmo.

  • Persistência. Não desanimar quando algo dá errado.

  • Resiliência.

  • Interesse por novas soluções e perspectivas.

  • Abertura e gosto pelo desafio, metas e cumprimento de resultados.

CONHECIMENTOS:

  • Ferramentas para tomada de decisão compartilhada e de resolução de problemas / desafios.

  • Informações estratégicas das diretrizes propostas.

  • Ações táticas incorporadas ao planejamento.

  • Ciência dos Cenários e Tendências de Mercado.

HABILIDADES:

  • Capacidade para estabelecer objetivos e metas realistas e oportunas.

  • Planejamento e implantação / implementação de planos de curto, médio e longo prazo.

  • Implementação de idéias, planejamento de ações acompanhando as atividades e promovendo melhorias

  • Criar alternativas simples e eficazes para os obstáculos detectados.

  • Foco nos resultados pela ação planejada.

  • Iniciativa própria para estabelecer parcerias e negociações, com vistas ao alcance de resultados.

  • Motivação frente a problemas, barreiras e desafios.

  • Decisões em tempo ágil frente a impasses ou incertezas.

  • Autonomia, confiança e ousadia ao responder pelos riscos assumidos e resultados atingidos.

  • Realização de atividades, eventos desconhecidos.

  • Dinamismo, obstinação, resiliência.

DICAS PARA DESENVOLVIMENTO DA COMPETÊNCIA:

Ações pessoais

  • Planeje e empreenda pequenos projetos: um fim de semana diferente, um passeio com sua família, uma poupança direcionada para algo que quer fazer há muito tempo, um discurso em um aniversário de família, uma pequena venda em família ou entre amigos, a organização de uma festa com todas as despesas divididas, outros.

  • Invista em ações de extensão profissional: cursos, faculdade, pós-graduação, mestrado ou idioma.

  • Realize cursos de aperfeiçoamento dentro da visão macro empresarial.

  • Enfrente as situações ou atividades que causam temor ou insegurança com serenidade.

  • Procure sair sempre da zona de conforto: conhecer pessoas e lugares diferentes, se oferecer para fazer um trabalho diferente do que está acostumado, procurar novos desafios, participar de trabalhos voluntários.

  • Forme grupos com a finalidade de criar e implementar projetos para solucionar problemas / desafios ousados.

  • Gerencie projetos de natureza

  • Identifique  seus objetivos e determine ações para implementa-los.

  • Identifique como está a sua auto-estima, confiança interna e o percentual que você vem acreditando no seu potencial. Para criar é preciso acreditar que você pode.

  • Procure ser empreendedor no seu trabalho e nas suas atividades do dia a dia.Ser empreendedor não significa especificamente ter o seu próprio negócio.carinha.PNG